【残業ゼロ×年休117日】完全週休2日制で私生活も充実◎木と鉄のハイブリッド住宅の現場管理

【向洋ハウジングで働く5つのメリット】 １．確かなビジネスモデルと成長性 パナソニックとのパートナーシップによる「テクノストラクチャー工法」は、耐震に絶対の自信を持てる建物です。今後の会社の成長を感じられます。 ２．経験に見合う「正当な評価と報酬」 施工管理の知識や実力に応じて昇給も賞与も出る環境です。あなたの市場価値を正当に評価する環境です！ ３．キャリアアップを後押しする環境 「今の環境ではポジションが詰まっている」「もっと裁量を持って働きたい」という成長意欲の高い方に最適です。ゆくゆくは幹部候補として、チームを牽引していただくことを期待しています！ ４．チームで高め合う社風 経験豊富なベテランから、施工管理・現場監督出身のスタッフまで幅広く活躍中。和気あいあいとした雰囲気ながら、情報共有や相互サポートは欠かしません。入社後は一緒に振り返りを行い、早期のスキルアップを支援します。 ５．充実のワークライフバランス 延岡に根ざした働き方が可能です。車通勤OK（駐車場完備）、交通費支給。ショールームには広々としたキッズスペースもあり、お子様連れのお客様も多いため、温かみのある接客が可能です。 【仕事内容】 私たちの仕事は、何もない場所にゼロから「建築物」を創り上げることです。図面という平面の世界を、自らの手で立体的なカタチに変えていく達成感は、この仕事ならではの醍醐味。あなたが手がけた建物は、この先何十年も世の中に残り続けます。 具体的には、現場の「監督」として以下の業務をお任せします。 ・現場のトータルマネジメント 品質（クオリティ）、工程（スケジュール）、安全（リスク管理）、原価（予算）の4軸をコントロールします。 ・コミュニケーションと調整 施主（お客様）のご要望を伺い、実際に作業を行う職人さん（協力業者）へ正確に伝え、円滑に工事が進むよう橋渡しをします。 ・地域貢献・社内イベント 地域の方々との交流や、会社行事の設営・運営など、現場以外の場面でもチームワークを発揮していただきます。 【未経験者歓迎】「わからない」が当たり前からのスタート 「建築の知識がないから不安……」という方もご安心ください。充実の研修制度を整えており、イチからプロの現場監督を目指せる環境です。 ステップアップの仕組み 入社後はまず、先輩社員の隣で仕事の流れを覚える「同行期間」からスタート。専門用語や図面の見方など、基礎から丁寧にお教えします。 相談しやすいチーム体制 現場では常に先輩が近くにいます。困ったときや判断に迷ったときは、すぐに質問してOK。「焦らず、一つずつ」が合言葉です。 安定した将来を約束 正社員としての採用ですので、毎月の安定した給与はもちろん、充実した福利厚生であなたの生活をしっかり支えます。 ・こんな方にぴったりの職場です 自分の仕事が「形」として残ることに喜びを感じる方 チームで協力して一つの目標を達成したい方 安定した環境で、手に職をつけたい方 ・先輩からのメッセージ 「最初は誰もが初心者です。私たちが全力でバックアップするので、まずは元気な挨拶から始めていきましょう！」

・水or土、日（完全週休２日制） ・年間休日：117日

・社会保険完備 ・物品支給（作業服・空調服・工具一式） ・物品貸与（PC・携帯） ・退職金あり（建退共） ・寮社宅あり（要相談） ・引越し費用支援あり（初期費用の建て替えなど要相談） ・駐車場有（マイカー通勤OK） ・社用車貸与（1人1台） ・現場移動諸経費（ガソリン代、ETC料金、駐車代） ・健康診断（年1回） ・任意労災加入 ・ガソリン代支給 【行事関係】 ・忘年会、懇親会 ・新入社員の歓迎会 ・社員旅行