【月24.5万〜×賞与4ヶ月実績】窓・外構・リフォームの提案営業｜京都・転勤なし

株式会社MADOリードは、1952年創業・京都市中京区壬生を拠点とする住まいのリフォーム会社です。 窓・サッシ・玄関ドアを軸に、門扉・フェンス・カーポートなどのエクステリアまで、住まいのお困りごとをワンストップで手がけています。 YKK APの「窓プロ認定店」に京都府で唯一認定。一般のお客様向けの窓リフォーム店舗として、ウチリモチャンピオンシップ2025で関西2位・京都1位を受賞しました。 《主な仕事内容》 ・取引先（工務店）へのルート営業（顧客管理・提案） ・個人・法人のお客様への直接提案営業 ・窓・ドア・エクステリア・リフォーム工事の見積り・販売 ・自社施工案件の施工管理 ※工務店担当／お客様（エンドユーザー）担当は、ご本人の希望と適性を見て決めます 【入社後の流れ】 STEP1：現場の職人（正社員）に同行し、商品知識・施工知識を身につける STEP2：営業として独り立ち。担当案件の施工管理も行います STEP3：工務期間を終えた後は、営業専任での活躍も可能です ■ この仕事の特徴・魅力 ◎ 工務店へのルート営業と、お客様への直接提案。2つの営業スタイル 元請け案件に加え、個人・法人のお客様との直接取引も増えています。施工はすべて自社で行うため、提案から完工まで責任を持って届けられます。 ◎ 現場を知ってから営業へ。だから提案に説得力が出る まずは職人と一緒に現場を経験するので、商品や施工の知識を身につけてから営業に立てます。営業経験はあれば尚可、なくても応募OKです。 ◎ 営業5〜6名が在籍するチーム体制 先輩営業も施工管理まで担当しているので、現場と営業の両方の視点を学べます。 ◎ 残業は月平均6時間。転勤なし・直行直帰OK 36協定の特別条項もなく、残業は少なめ。京都に腰を据えて働けます。 ◎ 昇給実績 月2万円〜／賞与年2回（8月・12月）計4ヶ月分（前年度実績） ※昇給・賞与は会社業績によります

日曜・祝日・第2／第4・第5土曜日（年間休日112日1年単位の変形労働時間制）

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・物品支給（作業服・空調服・工具一式） ・物品貸与（PC・携帯） ・退職金あり（勤続10年以上）／退職金共済加入 ・現場移動諸経費（ガソリン代、ETC料金、駐車代） ・健康診断（年1回） ・再雇用制度あり（65歳まで） ・育児休業取得実績あり ・屋内禁煙

京都府知事許可 第26353号

ガラス工事（一般）、建具工事（一般）